Nokia kertoo aloittavansa uudet yt-neuvottelut, jota koskevat kaikkia yhtiön verkkoliiketoiminnan liiketoimintaryhmiä ja tukitoimintoja. Neuvottelut saattavat johtaa noin 350 työpaikan katoamiseen Suomessa.
Vähennykset littyvät Nokian mukaan Alcatel-Lucent-kaupan yhteydessä vuonna 2016 esiteltyyn maailmanlaajuiseen synergia- ja kustannussäästöohjelmaan, jonka puitteissa tavoitellaan 1,2 miljardin euron vuotuisten kokonaiskustannussäästöjensaavuttamista koko vuoden 2018 aikana.
Työpaikkojen vähennysten arvioidaan kohdistuvan yhtiön kaikkiin Suomen toimipaikkoihin. Oulun tehdas ei kuulu tänään julkistettujen suunnitelmien piiriin.
Lisäksi Nokia ilmoitti aloittavansa yt-neuvottelut Technologies -liiketoimintaryhmässä ”vastatakseen liiketoimintahaasteisiin ja lisätäkseen liiketoiminnan kustannustehokkuutta”. Technologies-ryhmässä vasaran alla on noin 75 työpaikkaa.
Nokia teki viime vuonna selvästi esimerkiksi Ericssonia paremman tuloksen. Uudet vähennykset ovat yhtiön Suomen maajohtaja Tommi Uiton mukaan kuitenkin välttämättömiä. - Markkinaolosuhteet viestintäpalvelujen tarjoajien keskuudessa olivat edellisvuonna haastavat ja kuten olemme jo aiemmin todenneet, markkinan odotetaan edelleen supistuvan kuluvana vuonna. Menestyäksemme tässä markkinaympäristössä meidän on edelleen tehostettava toimintaamme kautta linjan, myös Suomessa, Uitto muotoilee.
Osana neuvotteluja Nokia aikoo ehdottaa Bridge-tukiohjelman käyttöönottoa auttaakseen vähennysten kohteeksi joutuvia työntekijöitään löytämään uusia mahdollisuuksia työurallaan joko uudelleensijoituksien myötä Nokian sisällä tai yhtiön ulkopuolella. Nokialla on Suomessa tällä hetkellä yhteensä noin 6300 työntekijää.